• Start
  • Blog
  • REA promuje stażystów i młodych pracowników
REA promuje stażystów i młodych pracowników

REA promuje stażystów i młodych pracowników

Promocja naszego młodszego personelu jest dla nas bardzo ważna. Celem jest zapewnienie im kwalifikacji i praktycznego szkolenia. Aby osiągnąć ten cel, angażujemy naszych stażystów w codzienną pracę, jak tylko jest to możliwe. Przykładem udanego projektu stażysty, jest automatyzacja produkcji kartridży. W celu zaspokojenia dużego zapotrzebowania na materiały eksploatacyjne w sektorze HR, procesy wewnętrzne musiały stać się wydajniejsze. Projekt został zrealizowany przez mechatronika stażystę, przy pomocy przełożonego. Dzięki umiejętnością organizacyjnym, mechanicznej wrażliwości i wsparciu doświadczonego technika, nasz stażysta pomyślnie ukończył projekt: Optymalizację osiągnięto dzięki stworzeniu całkowicie autorskiego systemu. Znacznie poprawiono zarówno programowanie układu scalonego jak i kartridży. Zwiększony stopień automatyzacji wpłynął na bardziej wydajny proces i pomaga zminimalizować możliwe błędy oraz zaoszczędzić czas.

Dziś REA zatrudnia 18 stażystów w dziedzinach technicznych i administracyjnych.